Tijdelijk afwijkende regels voor rechtspersonen vanwege COVID-19

Een toelichting op de tijdelijk versoepelde regels voor rechtspersonen in verband met de coronapandemie.

Meer lezen
OndernemenVincent Sloeserwijvincentsloeserwij, advocaat, COVID-19, tijdelijke wet covid-19 justitie en veiligheid, covid-19 justitie en veiligheid, wetsvorstel tijdelijk covid-19, rechtspersonen versoepeling regels, algemene vergadering corona, algemene vergadering covid-19, jaarverslag corona, jaarverslag covid-19, wetsvoorstelijk tijdelijk corona
Advocaat niet aansprakelijk voor schade van wederpartij

Wanneer is een advocaat aansprakelijkheid ten opzichte van een benadeelde derde partij?

Meer lezen
Schade aansprakelijkheidAldert van der Bentaldertvanderbent, Advocaat, aansprakelijkheid advocaat, aansprakelijkheid, ECLI:NL:HR:2020:61, Hoge Raad 17 januari 2020, beroepsfout, beroepsaansprakelijkheid, Advocatenwet, advocatentuchtrecht, schadeplicht advocaat, onzorgvuldig en onrechtmatig handelen advocaat, advocaat en belangen derde partij
Gedeeltelijke beëindiging van de arbeidsovereenkomst: de gulden middenweg?

Een arbeidsovereenkomst kan niet gedeeltelijk worden ontbonden, althans niet via de rechter.

Meer lezen
ArbeidLisanne WindeLisannewinde, wab, gedeeltelijke beeindiging wab, gedeeltelijke beeindiging arbeidsovereenkomst, Hoge Raad 21 februari 2020, ECLI:NL:HR:2020:283, gedeeltelijke transitievergoeding, arbeidsrecht, arbeidsovereenkomst gedeeltelijke ontbinding, gedeeltelijk ontbinden arbeidsovereenkomst, lisannewinde
Werktijdverkorting afgeschaft - er komt een vervangende regeling!

De regeling werktijdverkorting wordt afgeschaft. In de plaats komt de Tijdelijke Noodmaatregel Overbrugging voor Werkbehoud (NOW).

Meer lezen
ArbeidWalla al Jabourywerktijdverkorting, corona, corona werknemers, corona werkgevers, schade omzet corona, schade corona, NOW, Walla al Jaboury, wallaaljaboury, tijdelijke noodmaatregel overbrugging voor werkbehoud, regeling overheid corona, omzetverlies corona, tijdelijke regeling corona, tegemoetkoming corona
Corona: werkgevers, beperk de gevolgen met werktijdverkorting. DEZE REGELING IS INMIDDELS VERVALLEN

De gevolgen van het coronavirus en de maatregelen daartegen zijn groot. Ook voor werkgevers. Lees hier wat werktijdverkorting voor jou als werkgever kan betekenen.

Meer lezen
Ondernemen, ArbeidLisanne Windeadvocaat, arbeidsrecht, corona, werktijdverkorting, corona werkgevers, corona werknemers, inkomsten corona, inkomstenderving corona, omzet corona, schade omzet corona, schade corona, Lisannewinde, lisannewinde
De visserij: een doolhof aan regels en binnenkort ook een doolhof aan sancties?

Voor de visserij gelden veel regels en bij overtreding kan een breed palet aan sancties worden opgelegd. Als het aan het ministerie ligt komt daar binnenkort de bestuurlijke boete bij.

Meer lezen
Zeevaart en visserijAlexandra BarendsenKirsten Boele, kirstenboele, advocaat rotterdam, visserij, regels visserij, sancties overtreding visserijregels, NVWA vissers, vissers boete, strafpunten visserij, wetsvoorstel bestuurlijke boete visserij, overtreding regels vissers, ministerie landbouw, sancties visserij
Hoogmoed komt voor de val; maar wat als de markering ontbreekt?

Van de skipiste gevlogen? Niet jouw schuld als het verloop niet goed is aangegeven, althans in ieder geval naar Nederlands recht.

Meer lezen
Schade aansprakelijkheidVincent Sloeserwijadvocaat, advocaat rotterdam, ski ongeluk, ski ongeval, skiongeval, skiongeluk, wintersport schade, aansprakelijkheid, aansprakelijk, aansprakelijk wintersport, aansprakelijkheid skieen, vincentsloeserwij, ongeluk skipiste, schade wintersportvakantie, schade wintersport
Het foppen van de werknemer bij het vernieuwen van de arbeidsvoorwaarden

De werkgever heeft de plicht om bij een juridische fusie melding te maken van bepaalde zaken, zoals dat de werkgevers geen nieuw contract hoeven te tekenen om toch in dienst te treden. De werkgever kan schadeplichtig zijn als hij een verkeerde voorstelling van zaken geeft.

Meer lezen
Pensioen, Schade aansprakelijkheidAldert van der Bentfusie, advocaat rotterdam, advocaat, rotterdam, juridische overname, nieuw contract bij fusie, arbeidsvoorwaarden bij fusie, arbeidsvoorwaarden bij overname, pensioenrechten, pensioen bij fusie, pensioen bij overname, 19 oktober 2019, Aldert van der Bent, aldertvanderbent